Webinar om ansættelse af fleksjobbere og betydningen af ny retspraksis på området
Fleksjobordningen giver mulighed for at inkludere personer med nedsat arbejdsevne på arbejdsmarkedet. Men for arbejdsgivere og HR-professionelle rejser ordningen ofte komplekse spørgsmål om løn, rettigheder, overenskomster og diskrimination.
Event
-
På dette webinar stiller partner Michael Møller Nielsen og associeret partner Julie Flindt Rasmussen fra vores ansættelsesretsteam skarpt på, hvad du som arbejdsgiver skal være særligt opmærksom på, når du indgår en ansættelseskontrakt med en fleksjobber, og hvordan du håndterer fleksjobbere juridisk korrekt, i lyset af ny retspraksis på området, som skærper arbejdsgiveres ansvar overfor fleksjobbere.
Du får bl.a. indsigt i:
- Lovgrundlaget for fleksjob (Lov om en aktiv beskæftigelsesindsats)
- Arbejdsgiverens lønforpligtelser og muligheder for at fravige overenskomster
- To nye, vigtige domme, som skærper arbejdsgivers informationspligt
- Forskelsbehandlingsloven og fleksjobberes beskyttelse som "handicappede"
Webinaret henvender sig til arbejdsgivere, HR-professionelle, in house-advokater og andre, der har interesse indenfor arbejds- og ansættelsesret.
Adresse
Online
Info
Når du tilmelder dig, får du en bekræftelse på mail med et link til Teams-mødet.