LES bidrager til Global Legal Insights - Employment & Labour Law 2024
Foruden det danske kapitel dækker guiden arbejds- og ansættelsesretlige tendenser fra 19 forskellige jurisdiktioner i hele verden.
Specialister fra vores kompetente team inden for ansættelsesret, partner Michael Møller Nielsen, associeret partner Julie Flindt Rasmussen og advokatfuldmægtig Mina Faiz, gør os i kapitlet klogere på aktuelle temaer på det danske arbejdsmarked.
Kapitlet gennemgår blandt andet:
- Den nye lov om arbejdstidsregistrering
- Afskaffelsen af Store Bededag
- Udvidet barselsorlov til fædre
- Ændringer i loven om ansættelsesbeviser som udvider arbejdsgivers forpligtelser til at give information til medarbejdere i ansættelsesbeviset
- Forhandlinger om kollektive overenskomster for den private sektor
- Forbedring af vilkårene for international rekruttering af arbejdskraft
- Ny lovgivning om seksuel chikane og diskrimination på arbejdspladsen
- Den nye model for arbejdsmiljøregler som understøtter medarbejdere, der arbejder hjemmefra.
Læs hele kapitlet her. Du kan også læse vores relaterede artikler om nye regler til arbejdsgiveres registrering af arbejdstid eller ny lov om konsekvenserne ved afskaffelse af store bededag som helligdag.
Hvis kapitlet giver anledning til spørgsmål om emnerne eller andre arbejds- og ansættelsesretlige spørgsmål, så kontakt Michael, Julie eller Mina.